Zukunft der Physiotherapie: Warum wir bessere Unternehmen bauen müssen
Warum wir aufhören müssen, auf die nächste Vergütungserhöhung zu warten, und anfangen sollten, bessere Unternehmen zu bauen.
Tobias Labermeier ist 43 Jahre alt, zweifacher Familienvater und Physiotherapeut von Beruf. Zusammen mit seiner Frau und einem weiteren Partner hat er die Vitova-Gruppe, bestehend aus acht Standorten, darunter fünf Physiopraxen und drei gesundheitsorientierte Studios im Rhein-Main-Gebiet, aufgebaut. Dort sind knapp 100 Mitarbeiter beschäftigt. Die praxiserprobten Konzepte, Teamführung, Prozesse und Digitalisierung werden in einer Unternehmensberatung POSITION health business consulting an andere Praxis- und Clubbetreiber vermittelt. Alles kommt aus den eigenen Anlagen, von Therapeuten für Therapeuten. Derzeit werden knapp 400 Kunden im Physio- und Fitnessmarkt in ganz Deutschland betreut.
